Гостевой вебинар Жанны Завьяловой «Эмоциональный Интеллект»

Завьялова__баннер_эмо_и

Гостевой вебинар Жанны Завьяловой
«Эмоциональный Интеллект»

На гостевом вебинаре вы узнаете:

  • почему важно развивать эмоциональный интеллект (мы разберем кейсы, в которых именно эмоциональный интеллект влиял на результаты в бизнесе и личной жизни)
  • что является причиной эмоциональных вспышек и как с ними работать (сильный гнев, обида, претензия, страх)
  • почему крайне неэффективно сдерживать, а также выплескивать свои эмоции и что тогда с ними делать
  • вы получите 2 техники трансформации эмоций и сможете их использовать в своей жизни
  • как мы можем влиять на изменение эмоций других людей и создание атмосферы

Также в ходе гостевого вебинара вы узнаете о готовой методике тренинга «Эмоциональный интеллект» Жанны Завьяловой и решите для себя, стоит вам ее приобретать или нет. А так же узнаете, как ее использовать и на ней зарабатывать.

Зачем бизнесу нужен тренинг «Эмоциональный интеллект»?
Заглядывая в мир чувств и эмоций, мы открываем для себя возможности входить в ресурсное состояние тогда, когда нам это требуется в соответствии со своими жизненными целями.
Управление эмоциями — и по сей день «ахиллесова пята» для человечества в целом и для многих индивидов в отдельности. Именно развитие эмоционального интеллекта в разы повышает нашу эффективность в бизнесе и других социальных сферах и нашу способность чувствовать себя счастливыми. А что еще может быть важнее?

Для кого предназначен этот тренинг: этот тренинг для людей, думающих, стремящихся повысить собственную эффективность, готовых набраться смелости и заглянуть в свой собственный внутренний мир, изучить законы его устройства и управления им. Этот тренинг для людей с активной жизненной позицией, которые хотят развиваться и быть успешными.

Запись вебинара от 12 июля 2017г.

 

image1

Вебинар проводит автор тренинга и методики, Жанна Завьялова

Генеральный директор «Академия Живого Бизнеса», кандидат психологических наук.
Учредитель и автор Международной Школы Бизнес-тренеров ICBT.
Автор книг «Путь тренера», «Работа с сопротивлениями и возражениями» (соавт.), «Метафорическая деловая игра»(соавт.), «Энергия бизнес-тренинга»(соавт.), «Ассортимент товаров»(соавт.), «Сервисное обслуживание»(соавт.), «Игры в которые играют деньги»(соавт.), и др.
Сертифицированный коуч (по стандартам ICF), командный коуч.
Автор готовых методик готовых тренингов: «Волна БОЛЬШИХ продаж», «Эффективное лидерство», «Эмоциональный интеллект».

Образование
1992-1996 Аспирантура МГУ, диплом кандидата психологических наук
1987-1992 МГУ, факультет психологии, диплом с отличием

Дополнительное образование
2011 — Женевский Институт Корпоративного Коучинга, 4х модульная программа командного коучинга, сертификат
2010 — Международный Эриксоновский Университет. 4х модульная сертификационная программа коучинга. Международный сертификат коуча
2005 — Oneness University, Индия. Трансперсональная психология. Пути просветления, инициация и посвящение, передача технологии ведения трансперсональных тренингов.
1998 — Институт тренинга, Санкт-Петербург (методика проведения тренингов), сертификат
1997 — “Mercury”, Германия (проведение бизнес-тренингов), международный сертификат
1997 — Курсы Пригожина по управленческому консультированию и диагностике компаний
1996-2000 — Серия краткосрочных курсов, семинаров и тренингов по менеджменту, организации системы продаж, маркетингу. Сертификаты.

Опыт работы
18.06.2007- наст.вр. Генеральный директор ООО «Академия Живого Бизнеса», учредитель и автор Международной Школы Бизнес-тренеров ICBT.
03.2002- 12.2012 Руководитель и ведущий авторской Школы бизнес-тренеров
03.2001-01.09.2007 Директор по развитию тренинговой компании IBT
01.2000 – 03.2001 Генеральный директор кадрово-консалтинговой компании “Комус-Персонал”
03.1998-01.2000 заместитель директора по персоналу ТПО “Комус”
01.1996-03.1998 тренер-консультант ООО “Международный институт менеджмента”
06.1995-01.1996 психолог ЗАО “Нижфарм”

Специализация

  • Проект повышения осознанности «Каузальный интеллект»
  • Авторский курс 4х модульной сертификационной программы системной подготовки бизнес-тренеров ICBT и развитие международной и региональной сети обучения
  • Подготовка специалистов бизнес-тренеров, передача технологии составления и проведения бизнес-тренингов различной тематики, обучение методам тренинга, диагностика бизнес-процессов фирмы для составления программы обучения, обучение управлению групповой динамикой, развитие личности бизнес-тренеров, Все это – в системном проекте « Школа бизнес-тренеров Жанны Завьяловой» в очном и он-лайн форматах
  • Составление сценариев, организация и проведение бизнес-форумов и конференций для больших групп 100-650 человек
  • Управленческий и кадровый консалтинг, написание бизнес-схем компании, стратегии развития компании, разработка и написание кадровой документации (должностные инструкции, положения, стандарты работы и т.д.)
  • Проведение фокус-групп – для создания рекламной концепции. Какую идею мы продаем в своем товаре/услугах и за какую идею платят деньги наши клиенты? Ответы на эти вопросы дает фокус-группа.
  • Разработка тренинговых программ под потребности заказчика для повышения профессионализма сотрудников с обязательной адаптацией под специфику продукта/услуг компании.
  • Проведение обучения по направлениям: менеджмент, продажи, кадровая работа, маркетинг (base level), корпоративная культура, выставочная деятельность. Предварительная диагностика навыков и мотивации участников обучения. В ходе обучения используется методика видеотренинга.
  • Проведение деловых игр, мозговых штурмов, work-shop-ов под цели и задачи компании.
  • Проведение диагностики предприятий, уровня управляемости, согласованности действий сотрудников и психологического климата в коллективе. Определение проблемных зон и зон развития в организации предприятия.
  • Ассессмент-центр: определение перечня задач должности, профессиональных знаний и навыков сотрудников, прогнозирование эффективности работы сотрудников в конкретной должности, разработка рекомендаций по принятию на должность и профессиональному развитию сотрудника в компании. Аттестация персонала.

 

Программа тренинга:

1. Как внешний мир влияет на изменение наших эмоций?
2. Что такое эмоциональный интеллект?
3. Структура эмоционального интеллекта:

  • Осознание собственных эмоций
  • Управление собственными эмоциями
  • Осознание эмоций других людей
  • Управление атмосферой диалога

4. Учимся осознавать чувства других людей и делать прогноз их поведению
5. Пять биологических эмоций человека
6. Бесконечное количество социальных эмоций и их условно-рефлективная природа
7. Как работает механизм эмоциональных программ?
8. Как осознать и трансформировать свои эмоциональные программы?
9. Три позиции восприятия и как убрать деструктивные программы через третью позицию?
10. Наши типичные реакции на фрустрацию, когда что-то пошло не так, как мы запланировали
11 . Проективный тест Розенцвейга как инструмент самоанализа эмоционального интеллекта
12. Разрушительная природа рефлекса «свой/чужой» в современном мире
13. Стенические и астенические эмоции и их роль в социальной успешности
14. Реактивное и проактивное поведение и их влияние на нашу эффективность
15. Рефрейминг, как инструмент трансформации разрушительных стратегий в созидательные
16. Три стратегии управления атмосферой контакта с конфликтными личностями
17. Ритмы мозга и способы управления ими как основа высокого эмоционального интеллекта
18. Ресурсное состояние, его влияние на нашу эффективность
19. Техника эмоциональной свободы, как инструмент управления собственными эмоциями.

В комплект методического пособия для бизнес-тренеров входят:

  • все видео-лекции к тренингу
  • кинометафоры
  • подробный сценарий тренинга
  • стимульный материал с инструкциями к играм и упражнениям
  • рабочая тетрадь участника тренинга
  • анкета обратной связи
  • текст к сертификату

Длительность программы: 2 дня

Стоимость методики (в электронном виде): для физ.лиц 20000 рублей, для юр. лиц 40000 рублей.

  • Мы гарантируем, что по нашей методике даже начинающий тренер проведет этот тренинг легко и качественно.
  • Покупайте готовые методики, пока их цены слишком малы, это выгодно. Цены на готовые продукты растут каждый год.
  • Инвестируйте в свой профессионализм и зарабатывайте.
  • Все затраты к вам вернутся поле первого проведения обучения, а дальше — чистая прибыль.

По материалам сайта www.akademiki.biz

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*

code